“智猪博弈”了解一下，一起进入新疆大乌六标项目新青年讲堂

        “猪圈里有两头猪，一头大猪，一头小猪。猪圈的一边有个踏板，每踩一下踏板，在远离踏板的猪圈的另一边的投食口就会落下少量的食物。如果有一只猪去踩踏板，另一只猪就有机会抢先吃到另一边落下的食物。当小猪踩动踏板时，大猪会在小猪跑到食槽之前刚好吃光所有的食物；若是大猪踩动了踏板，则还有机会在小猪吃完落下的食物之前跑到食槽，争吃到另一半残羹。”

       假如大猪小猪都有智慧，他们会怎样选择？

       这个问题是在新疆大乌六标项目的新青年讲堂上提出的，11月12日，项目举办新青年讲堂，团支部书记朱海文主持活动，团员青年李培亮主讲，活动邀请项目党支部书记邓伟岭参加指导。

       本次讲堂活动共分为“唱团歌”、 “宣誓词”、“传授课”、“谈感悟”、“送祝福”、“听点评”六个环节。

       “我们是五月的花海，用青春拥抱时代；我们是初升的太阳，用生命点燃未来，五四的火炬，唤起来民族的觉醒，壮丽的事业，激励着我们继往开来……”会议室传出一阵阵铿锵有力的歌声，也象征青年员工将朝着目标坚定不疑、勇往直前。

       随后，项目青年宣读履行青年员工职责、恪尽职守、创新创效、忠诚企业、贡献青春力量的誓言。

       李培亮引用博弈论经济学中《智猪博弈》这一均衡案例，引起大家思考，由智猪博弈的故事讲述在竞争中的弱者以等待为最佳策略的启发。同时，也反映了一种“搭便车”的现象，“搭便车”在现象在现实企业中也大量存，但是能否杜绝这个现象，就要看一个企业的制度和流程是否有前瞻性、适应性和高效性。还有就是在博弈中既有先动优势策略，也有后的优势策略，在实际工作中也是如此。

      谈感悟环节，参与人员各抒己见，从大局意识，不计个人得失；领头作用，作好先锋模范；常怀感恩之心，不已自我为中心；合作关系最优化，不计得失，利益最大化；勇于尝试，不怕犯错等多方面进行了分享交流

       活动最后，邓伟岭结合本次讲堂主题和员工发言送上了祝福，并进行总结点评。他指出，新青年讲堂是充分锻炼提升自我的平台，可以达到共同学习、共同进步的良好效果。接下来应多多举行此类活动，也希望全体员工可以将学到的和工作有效结合起来，真正做到学习致用。

       他对项目青年提出两点要求，一是重视前提条件。不论是工作、学习、生活都应重视前提条件，应根据前提条件分析确定工作目标、计划、实施方案。二是持续观注发展过程。根据前提条件确定的实施方案应随时关注发展动态，不可一成不变，应根据发展过程中的情况及时纠偏，使用任务完成到更优状态。（张国立）