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争当最优秀的员工 成就最优秀的自己



发布时间:2015-11-05 03:50:00   
高志远(三公司)
中交隧道工程局
2015-11-05

        刚来中交隧道局广州地铁四号线项目部上班没多久,便接到通知公司举办了以“知识充盈人生梦想,阅读引领企业未来”为主题的第一届“书香中交”读书活动。对于忙碌的工作,紧张的生活节奏来说,我们读的书真的太少了。

       这次活动中我选择的是《做最优秀的员工》这本书,我之所以选择它去阅读与学习,是因为初出茅庐的我们对于职场的理解并不透彻,我们沉浸在电视剧与自己的幻想中,总会自以为是的认为自己的能力可以迅速适应各种工作。而这本书则会教会我们员工如何由平凡走向不平凡;如何在挑战与机遇并存的今天,在企业搭建的广阔平台上实现自身价值;以及要做一名优秀员工应该具备怎样的素质、能力以及特质。

       当最优秀的员工,成就最优秀的自己。小时侯无论是家长还是老师都对我说要努力学习,做一个优秀的学生。那会儿的自己对优秀的概念还不甚了解,优秀是什么?成绩好,学的棒呗。不知不觉的我就转身迈出了校门走向了工作岗位,走向了职场,我告诉自己要做一名优秀的员工。没有了形式上的考试,我就重新得思考优秀究竟是什么?在工作岗位上到底怎么样才算是优秀?这引起了我深深的思考。

       “做员工,就要做最好的员工,工作中懂得常怀一颗感恩的心,主动承担责任,把工作中的每件事做到最好,做一个出色的员工。好员工是企业的核心,好员工才能立足。”特别简单的语言却字里行间流露出了我们作为一个普通员工最主要的是什么,以及我们应该如何去做、去想。

       我认为想要做一名最好的员工,首先要做的是尊重自己所做的工作。对于我来说,我始终坚信“行行出状元”的道理,一切工作都有它存在的价值,即使只是扭螺丝钉的工作,对于整一部机器来说,也有它不可取代的地位。如果我只是一颗螺丝钉,我也会努力扮演好自己的角色,因为我在自己所应该在的位置上发光发热,努力做好本职工作,懂得尊重自己的工作,认真对待所有的细节,作为财务人员要保证每一个数字都清楚准确。

       书中的道理教会我,要做一名最好的员工,就要勇于承担责任,面对问题绝不逃避、推诿。每个人都有可能犯错,尤其是对于处于学习阶段的员工,经常因为不熟悉程序或者粗心大意而出错。在学校担任学生干部的那些年,让我清楚的认识到,做错了事情就要勇敢地承认并承担责任,不能因为害怕被批评而隐瞒逃避。每个人都总会有懦弱、退缩的时候,不管是做人还是做事,当你敢于面对错误和失败的时,就是一次直接面对自己内心,让它变得更强大的时候。

       同样,书中强调了一点,就是想要做一名最好的员工,要懂得对公司和同事感恩。在中交隧道局第三工程公司这个广阔的平台上,我有幸得到公司和领导的赏识进入公司,站在公司给我提供的舞台上,让我有令更多人看见我发挥能力、展现自我的机会。非常感谢给予我帮助的同事、指导我前进的上司,更加感谢一直在栽培我的公司。我很清楚自己所得到的都是幸运的和珍贵的,因此,我每天都带着感恩的心走上岗位,在平凡的日子里,感受一点点成长的自己和因为自己的努力而变得越来越好的生活。

       做一份好的工作等同于做一名大写的“人”,自信、诚实、勤奋、尊重、精诚合作和感恩的心都是做一名最好的员工必须要具备的优秀品质。虽然现在的我仅仅是一名刚刚不如社会的小职员,在最基本的岗位上,做着最基层的工作,但我始终相信,只要用我坚定的信仰和努力前进的步伐,不懈的奋斗着,终究会有一天成为一名最优秀的员工。“要么不做,要做就做最好”这就是我今生的追求!


作者:高志远(三公司)   来源:中交隧道工程局


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