集团公司党委工作部执行总经理崔恒太指导三公司党委召开“不忘初心、牢记使命”主题教育调研成果交流会

集团公司党委工作部执行总经理崔恒太指导三公司党委召开“不忘初心、牢记使命”主题教育调研成果交流会

按照集团公司党委统一部署，10月31日上午，三公司党委召开 “不忘初心、牢记使命”主题教育调研成果交流会，集团公司党委工作部执行总经理崔恒太到会指导。

主题教育开展以来，班子成员坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，对照主题教育“十二字”总要求和目标任务，找差距，查不足，抓落实，谋发展，围绕“四个贯穿始终”与“五个突出”，深入基层深入实际，与一线员工面对面交流，广泛听取意见建议，形成了初步调研成果。

交流会上，党委书记孙国一代表公司党委作班子整体调研报告，班子成员结合自身工作和调研重点依次作调研交流汇报，并围绕各自调研成果交流探讨，分析调研发现的问题、剖析产生原因、研究解决对策，进一步强化找差距、抓落实的责任担当。

崔恒太指出，三公司能够坚决落实中央和上级党委部署，扎实开展主题教育，切实做到了紧扣主题任务，不回避问题，拿出了破解问题的硬招实招，使调查研究工作起到了实效。他要求三公司党委要对本企业在中央第十一巡回督导组调研督导过程中取得的工作收获、获得的教育成果，切实加以巩固和总结，并提出要求：

一是把调查研究与检视问题相结合，查找自身差距。要注意问题查找是否全面，查出的问题是否落实到位，解决的问题会不会反弹回潮。

二是对照党章党规，找一找知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距，要能够自觉遵守党的“六大纪律”，把讲纪律守规矩内化于心，外化于行，要严格遵照中央八项规定，自觉抵制四风。

三是要对照初心使命，找一找思想觉悟，履职尽责，能力素质，道德修养等方面存在的差距。

四是要对照集团公司第一批主题教育及领导班子考帮建活动发现的问题，查找自身不足与工作短板，重点围绕领导班子的凝聚力、战斗力、引领发展能力找差距；要对照集团公司年中工作会议上提出的二十个具体任务找差距。

五是要提高政治站位，对照中央列出的八个方面突出问题专项整治，有则改之，无则加勉。

六是要推动理论学习往心里走、往深里走、往实里走，要把理论学习用于提高党性、提升能力、改进作风、推进工作、深入实践，从根本上提高运用党的创新理论推动实践，推动工作的水平。

七是要把营造浓厚氛围作为开展主题教育的重要抓手，严格按照主题教育要求，把好意识形态关，进行宣传工作。三公司正处于攻坚期，要充分运用好身边的榜样，反复宣传秉持理想信念、保持崇高境界、坚守初心使命、敢于担当作为的先进典型，形成人人学习典型，人人争做先进的鲜明导向。