为深入学习宣传贯彻党的二十大精神
不断提升班子建设、作风建设和能力建设
重点解决领导干部
能力不足、本领恐慌等问题
提升干部专业能力素质
公司党委组织开展
“大学习、大讨论、大实践、大提升”回头看暨能力建设活动
各项目积极落实活动方案
营造浓厚氛围
海外项目党支部召开“大学习、大讨论、大实践、大提升”回头看暨能力建设活动宣贯会，宣布活动正式启动。全体员工认真学习了公司党委书记在2023年中层干部集体谈话会上的党课，并对此次活动方案进行了宣贯，针对方案进行了详细的安排和部署。
通过此次宣贯学习，项目全体员工从思想上增强意识，行动上认真落实活动要求，深刻认识到开展此项活动的紧迫性和重要性，按照公司党委的活动部署，深入学习推进，加强团队人员能力培养建设，组织夜校课堂，提高专业技术水平，并运用于解决现场实际问题，为高质量完成年度工作任务、打造公司海外优秀团队、树立优秀形象贡献力量。
重庆区域党支部对党委书记在公司2023年中层干部集体谈话会上的党课进行再次深入学习交流。
会议强调，一要增强责任心，提高执行力。当前铜安项目、成都地铁项目正值施工大干期，事项多、任务繁重、责任重大，全体党员干部更要牢固树立真抓实干、坚韧不拔、攻坚克难的工作作风，把思想统一到“想干事”上，把能力展示到“会干事”上，把胆识体现在“敢干事”上，把目标定位在“干成事”上。二要加强学习，提高政治素养。在学习当中，要把自己摆进去，把思想摆进去，把工作摆进去。把握风向标，和党中央保持高度一致，避免犯方向性的错误。三要注重人才培养，畅通上升发展空间。分级分类制定人才培养计划，通过导师带徒活动，采取“工学结合+技术交底+对标学习”的人才培养模式，开展全方位、多层次的员工培训，进一步提高职工综合能力，为项目建设持续输送新鲜血液。
合枞项目党支部带领项目职工围绕公司“大学习、大讨论、大实践、大提升”回头看暨能力建设活动实施方案开展专题学习讨论。
项目明确了要不断结合方案和工作实际，在学习和讨论中进一步理清工作思路，提升干事本领的任务目标，鼓励干部认真再学习习近平总书记关于力戒形式主义、官僚主义的重要论述精神，积极抓住公司提供的锻炼学习平台，努力提升专业本领，并在实践中巩固学习培训成果。项目领导班子成员表示一定会切实肩负起公司党委赋予的使命职责，在今后的工作中不断加强作风建设，不断提高管理水平，不断提高工作效率，带领职工在思想认识和专业能力上有效提升，为建设专业化多业态一流的企业贡献力量。
烟台项目对《党委会的工作方法》和习近平总书记力戒形式主义、官僚主义的重要论述精神进行再学习、再宣贯，并就公司党委书记在2023年中层干部集体谈话会上的党课进行了学习交流。
通过此次宣贯会，结合项目实际制定了“大学习、大讨论、大实践、大提升”回头看暨能力建设活动实施方案。会议要求，一是要提高政治站位，增强政治意识，强化责任担当，聚焦项目生产经营，抓实重点、突破难点、打造亮点，立足房建板块，切实将心思和精力放在重点工作落实上。二是项目领导班子要做好带头作用，解决“干部能力不足、本领恐慌”的现象问题。持续强化理论武装，真抓实干，办实事、求实效，围绕项目生产经营的各项工作任务找差距、补短板，着力推进项目年度目标任务完成。三是提高项目职工专业才干，工作之余应多学习业务书籍，提升专业知识储备，跟进专业知识更新步伐，始终保持积极进取的精神状态，把学到的新知识、新技能应用到实际工作中去。
江苏区域党支部召开党员大会，学习宣贯“大学习、大讨论、大实践、大提升”回头看暨能力建设活动方案。
会议指出，要解决干部能力不足、本领恐慌的问题，首先要加强理论学习，学会从新思想中汲取真理力量，使之内化为提升自身本领的精神力量。其次，要提高发现问题、分析问题、解决问题的能力，以问题为导向，不断提升能力素质。最后，要提高狠抓落实的能力，在抓落实上，关键要强化措施，真正“沉”下去抓工作，工作“沉”下去了，问题才会浮上来，一些难题才能在深入研究中不断解决，一些有效的措施才能落到实处。
